Ответ на нападение на профсоюзы — статья предстедателя Конфедерации профсоюзов Литвы Артураса Черняускаса (22 сентября 2015 г., www.lpsk.lt):
Чего хотят эти неугомонные профсоюзы, отдающие советскими временами? Только застоя и регресса? Почему они сопротивляются новым рабочим местам и инвестициям? Ведь только испугавшаяся и не уверенная в себе часть общественности сопротивляется Трудовому кодексу.
Так можно подумать, читая статьи, комментарии и реакции, посыпавшиеся после организованной профсоюзами акции протеста и все еще до сих пор появляющиеся в общественном пространстве.
Конечно, легко приклеивать разные этикетки и таким образом унизить профсоюзы. Они ведь составляют всего лишь 8 процентов работающих. А когда отдает нафталином, какая может быть борьба за права работников?
Только возникает вопрос: а почему так важно унизить профсоюзы? Не потому ли, что они не являются такими уж ничего не могущими и безнадежно устаревшими? А может такое нападение только подтверждает, что не все в социальной модели хорошо? Может это показывает, что на самом деле пытаются играть в одни ворота?
Знаете, странно, что даже представители Правительства закрутились в ту же самую карусель. Сразу после акции протеста начали говорить, что якобы уже 16 месяцев согласовывается Трудовой кодекс, профсоюзы не высказывали больших противоречий, когда Правительство готовилось передать социальную модель Сейму. А теперь вот – молчали, молчали и внезапно на улицы!..
Можем посчитать вместе. Ведь весь «комплект» документов новой социальной модели профсоюзы, как и общественность, получили не 16 месяцев назад, а только в конце марта. Этого года.
И с самого первого дня начали высказывать замечания. Даже публично призывали не торопиться и до конца согласовать все позиции. Но профсоюзы никто не слушал. Правительство срочно отнесло в Сейм не согласованный в Трехстороннем совете документ.
А теперь юристы Сейма уже высказали аж 152 замечания (!). В документе всего 266 статей. Так что – значит даже юристы Сейма, как и профсоюзы, безнадежно устаревшие и не желающие светлого будущего (рынка труда)?
И еще. Не странно ли, что многие ученые и работодатели, а особенно – представители министерства и Правительства звонят во все колокола, что теперешний Трудовой кодекс «не работает»? Стоит ли власти гордиться, что более двадцати лет не способны позаботиться о том, чтобы принятые законы действовали? Почему работодатели не боятся показаться не честными и хвалятся, что не исполняют Трудовой кодекс, а Правительство им мягко шлепает по плечу: «Молодцы!»?
Акция протеста у Сейма и Правительства была не потому, что мы против изменений. Никогда не говорили, что не хотим их. Мы хотели показать, что с Правительством согласовано не все. Много достигли и изменили, много согласовали. Однако остались не решенными очень чувствительные вопросы.
Так что не считайте профсоюзы неравноправными соперниками. И не забудьте, что если есть две команды, есть и двое ворот. А в середине обычно есть независимые судьи, какими и должны быть представители Правительства.
Артурас Черняускас
Председатель Конфедерации профсоюзов Литвы