Как мы уже сообщали, в этом месяце председатель НП ИАЭС Владимир Драник принял участие в двух крупных мероприятиях Российского профсоюза работников атомной энергетики и промышленности. Предлагаем вашему вниманию его отчет об этой поездке.
13 ноября состоялась очередная, IV, конференция международного объединения профсоюзов «Атомэнергопроф». Это объединение было создано 23 мая 2002 года, и среди его учредителей находился тогдашний председатель Независимого профсоюза ИАЭС Алексей Семенович Стельмах. С тех пор НП является членом исполкома данной организации, в которую также входят отраслевые профсоюзы ряда других бывших республик СССР, а ныне независимых государств: России, Украины, Казахстана, Узбекистана. Возглавляет объединение Александр Валентинович Юркин, бывший председатель Федерации профсоюзов Украины.
Полезность международных контактов
Хотелось бы несколько слов сказать о том, в чем я вижу пользу от таких международных контактов. В отличие от тех же России, Украины, где действуют целые отрасли атомной энергетики и промышленности и существуют крупные отраслевые профсоюзные центры, мы, работники ИАЭС, по своему направлению, специфике, единственные в Литве и в промышленном секторе республики стоим как бы особняком. Хотя нас и пытаются уровнять по условиям с другими энергетическими предприятиями. Но жить в замкнутом пространстве, вариться в собственном соку — чрезвычайно трудно и бесперспективно. Поэтому для нас очень важны внешние контакты, взаимодействие с коллегами, партнерство, что мы и ищем активно, как на Западе, так и на Востоке.
Что касается Запада, то в этом русле идет принятое нами недавно решение о вступлении в Европейскую федерацию профсоюзов атомной промышленности (FECER), с которой у нас теперь налажен тесный контакт.
А на Востоке у нас традиционные связи, учитывая историю и специфику нашего коллектива (ветераны ИАЭС когда-то прибыли из разных городов России, Украины, Казахстана). Встречаясь с председателями профсоюзов других атомных станций, есть возможность обсудить различные проблемы, которые у нас с ними, в сущности, одинаковые. Вот и в этот раз такое общение также состоялось, удалось побеседовать с профсоюзными лидерами Билибинской, Кольской, Нововоронежской, Калининской, Лениградской атомными станциями, обменяться информацией, мнениями по коллективным договорам, содержанию социальных программ для работников и другим вопросам.
У коллег ситуация, конечно, иная: отраслевой профсоюз берет на себя основную роль по коллективным переговорам. У них существует отраслевое соглашение, а профсоюзные организации в переговорах с администрацией атомных станций договариваются только с целью улучшения статей, пунктов, разделов отраслевого соглашения. Нам же приходится в переговорах охватывать весь спектр вопросов, касающихся работников, вести переговоры не только с нашей администрацией, но и напрямую с Министерством энергетики. Но поскольку мы являемся первичной организацией, получается, что борьба идет как бы в разных весовых категориях.
Для нас эта тема больная, мы добиваемся от своей отраслевой организации — Федерации профсоюзов промышленности, чтобы она, наконец-то, начала активную работу по ведению переговоров с министерством. Тем более сейчас этого нужно и можно добиваться, когда ситуация наиболее благоприятная, поскольку в правительстве сегодня находятся представители левых партий, которым профсоюзы оказали поддержку на выборах. Но пока здесь продвижения не наблюдается.
Между тем, у наших ближайших соседей — латышских энергетиков — как раз с этим обстоит благополучно. Они имеют централизованную отраслевую комиссию по ведению коллективных переговоров. Коллективный договор разработан на уровне федерации, является как бы типовым для профсоюзных организаций отрасли и предусматривает те позиции, которых мы не можем добиться. В частности, по заработной плате, ее ежегодного индексирования в каком-то размере по инфляционным показателям. Сил нашей первичной организации, чтобы добиваться таких пунктов, конечно, не хватает. Решение этого вопроса — уровень министерства, и, наверное, переговоры с ним были бы успешнее, если бы их активно вела наша федерация. Мы уже неоднократно озвучивали это пожелание на заседаниях совета федерации и во время других встреч с ее руководством. И будем вновь и вновь об этом говорить, поскольку этот вопрос для нас становится жизненно важным и принципиальным.
Намечены направления совместной работы и солидарной поддержки
На конференции члены исполнительного комитета рассказали о ситуации в своих профсоюзных организациях. Мы обменялись мнениями и единогласно подтвердили желание дальнейшего сотрудничества в рамках этой организации. Приняли план основных мероприятий на следующий год. Хотелось бы остановиться подробнее на некоторых направлениях этого плана.
Это регулярный обмен информацией, касающейся чисто отраслевых вопросов. Информация специфическая, и обмен ею в рамках данной организации мне кажется очень полезным и актуальным.
Весьма импонируют и такие пункты: «Проявлять солидарность и оперативно реагировать на случаи нарушения прав трудящихся и профсоюзов в членских организациях МОП «Атомэнергопром» по их просьбе»; «Принимать участие в кампаниях солидарности с родственными зарубежными профсоюзами по их просьбе».
Такая солидарная поддержка нам бы очень пригодилась в данный момент, когда мы испытываем ряд недружественных шагов администрации в отношении нашего профсоюза. В частности, нас лишили возможности иметь свою интернет- страницу на внутреннем сайте ИАЭС. Мы также получили письмо о том, что планируется ввести арендную плату за помещение и оборудование, которыми мы пользуемся. Это требование, на наш взгляд, крайне некорректно, учитывая, что мы представляем коллектив как сторону коллективных переговоров. Получается, что администрация имеет намерение брать деньги за то, что коллектив пользуется на территории своего предприятия своими же помещениями. Такие взаимоотношения не могут способствовать нормальному диалогу.
Мы информировали об этой ситуации наших федерацию и конфедерацию. И собираемся в случае необходимости обратиться в международные организации, в состав которых мы входим, в том числе, и в Европе.
Мне кажется очень важным такой пункт плана, как участие в мероприятиях друг друга: акциях, конкурсах, фестивалях, вести постоянный обмен опытом работы.
На мой взгляд, весьма перспективным является такое направление: «Изучить возможности организации на взаимовыгодной основе оздоровления и отдыха атомщиков с использованием, в первую очередь, базовых санаториев отрасли».
Следует отметить, что российский профсоюз атомщиков располагает пятью санаториями, хорошую лечебно-оздоровительную базу имеет в Закарпатье и Ялте украинский профсоюз. В рамках объединения этот вопрос уже затрагивался, и вот теперь он обрел конкретную формулировку в плане. Думаю, что и мы более активно за эту работу возьмемся и предложим членам нашего профсоюза возможность отдыха и лечения на тех или иных льготных условиях в данных санаторных учреждениях.
Кроме того, коллеги из Нижнего Новгорода, с которыми я общался на конференции, обещали прислать контакты санаториев Словении. Там тоже есть Федерация энергетиков, будем на нее выходить. Поскольку профсоюзы в Литве не обладают собственной санаторной базой, то неплохо бы использовать возможности зарубежных коллег с целью предложить нашим работникам реабилитационное лечение и отдых на каких-то льготных условиях.
Мотивация членства актуальна для всех профсоюзов
Кроме участия в конференции, мне была предоставлена возможность поучаствовать в качестве гостя в работе IV пленума РПРАЭП, который проходил 14 ноября. Тема пленума была интересной и для нас тоже актуальной — мотивация членства в профсоюзе.
У коллег из российского профсоюза, конечно, условия для ведения этой работы гораздо более благоприятные. По российскому законодательству, на счет профсоюза поступают деньги от хозяйственной деятельности предприятий. Это немалые средства, которые позволяют компенсировать стоимость санаторных путевок и предоставлять другие социальные льготы. Эта сильная мотивация. У нас этого нет. Наша организация существует только на членские взносы. К тому же, находясь в составе различных объединений, как республиканских, так и международных, мы переводим часть своих средств в эти организации. Но, с другой стороны, как я уже говорил, нельзя существовать и работать в полной изоляции, это тупиковый путь. Нам нужна и юридическая, и организационная поддержка со стороны республиканских профцентров, а также надеемся на помощь и пользу от всех наших международных контактов.
Подготовила Зоя Шупаева, специалист по информированию НП ИАЭС
На снимке: Владимир Драник и председатель профсоюзной организации Ростовской АЭС Александр Сорока во время работы IV пленума РПРАЭП
