Согласно принятому на заседании 17 января решению Объединенного представительства профсоюзов, генеральному директору ИАЭС Ж. Юркшусу направлены требования в связи с невыполнением стороной работодателя ряда пунктов Коллективного договора. Ниже публикуется текст документа (в переводе на русский язык).
Генеральному директору ГП ИАЭС Ж. Юркшусу
ТРЕБОВАНИЯ ПО ВЫПОЛНЕНИЮ ПОЛОЖЕНИЙ КОЛЛЕКТИВНОГО ДОГОВОРА
Руководствуясь положениями ст. 68, 69 ТК ЛР, решением ОПП ИАЭС от 17-01-2013 и будучи стороной Коллективного договора, ОПП ИАЭС выдвигает следующие требования в связи с невыполнением положений Коллективного договора:
1.С учетом того, что Постановлением нр. 1543 (далее – Постановление нр. 1543, Žin., 2012, Nr.152-7772) Правительства ЛР была увеличена минимальная заработная плата, выполнять п. 14 Приложения 1 КД «Правила оплаты труда работников ИАЭС», произвести перерасчет месячных окладов работников предприятия руководствуясь правилами, установленными в Коллективном договоре.
2.Признать недействительными изменения индивидуальных трудовых договоров работников ИАЭС за период выполнения Коллективного договора, соответствующие положениям ст. 95 ч.4 ТК ЛР как противоречащие нормам ч.2 ст. 94 ТК ЛР, а также нормам ст. 9 КД предприятия.
3.Руководствуясь положениями п. 13 ст. 9 КД, по просьбе ОПП, включать в процедуру отбора работников представителя работников.
Председатель Объединенного представительства профсоюзов ГП ИАЭС,
Председатель Независимого профсоюза ГП ИАЭС
Владимир Драник
Председатель профсоюза «Солидарумас» ГП ИАЭС
Николай Быховец
Председатель Союза рабочих ГП ИАЭС
Анатолий Огиенко
2013-01-22
Согласно закону, письменный ответ работодатель должен представить в течение 7 дней с момента получения им данного документа.