Erika Fuks, www.DELFI.lt
2015 m. liepos 21 d.
Naujasis Darbo kodeksas pakeis ne vieno dirbančio žmogaus gyvenimą: siūloma išbraukti tas nuostatas, kurios apriboja, kiek pinigų darbdavys gali reikalauti iš darbuotojo, jei šis žalą įmonei sukėlė netyčia. Читать далее
Эрика Фукс, ru.DELFI.lt
вторник, 21 июля 2015 г.
Новый Трудовой кодекс изменит жизнь работающих людей: предлагается вычеркнуть положения, в которых установлены ограничения, сколько денег работодатель может требовать у работника, если он случайно нанес ущерб предприятию. Читать далее
Visus VĮ IAE Nepriklausomos profsąjungos narius bei jų šeimos narius 2015 m. rugpjūčio 20-23 d.d. kviečiame pailsėti prie jūros Šventosios miestelyje. Planuojamos ekskursijos į HBH, Nidą bei Dinoparką.
Užsirašymas bei detali informacija tel.: 2-83-10 arba 2-83-28.
Taip pat galite ateiti į VĮ IAE NP biurą į 31 past. 210 kab.
Всех членов Независимого профсоюза и членов их семей приглашаем отдохнуть у моря в г. Швянтойи 20-23 августа 2015 г. Планируются экскурсии в НВН, Ниду и Динопарк.
Запись и подробная информация по тел.: 2-83-10 или 2-83-28.
Или заходите в офис НП ГП ИАЭС в 31 зд. 210 каб.
Rimantas Jonas Dagys, Seimo narys
Kai Socialinės apsaugos ir darbo ministerija (SADM) išleido 5 mln. eurų, kad mokslininkai sukurtų naują socialinį modelį, buvo tikimasi, kad išvysime kažką ypatingo ir verto tų pinigų. Читать далее
Римантас Йонас Дагис, член Сейма.
Когда Министерство социальной защиты и труда (МСЗиТ) потратило 5 млн. евро на то, чтобы ученые создали бы новую социальную модель, надеялись, что увидим что-то особенное и достойное этих денег. Читать далее
Eglė Samoškaitė, www.DELFI.lt
Vyriausybės užsakymu mokslininkų paruoštas darbo santykių liberalizavimo projektas gal ir gali išjudinti darbo rinką, tačiau darbuotojams nieko gero nežada. Paruoštas Darbo kodeksas nurodo trumpesnius įspėjimo terminus bei mažesnes išeitines išmokas nei yra šiuo metu. Читать далее
Eglė Samoškaitė, www.DELFI.lt
По приказу Правительства учеными подготовленный проект либерализации трудовых отношений может и может расшевелить рынок труда, однако работникам ничего хорошего не обещает. Подготовленный Трудовой кодекс указывает более короткие сроки предупреждения и более низкие выходные пособия, чем есть в настоящее время.
Lietuvos dirbantiesiems svarbiausia motyvacijos priemone darbe yra atlyginimas ir mokami įvairūs priedai, kai karjeros galimybės, kolegų santykiai, savirealizacija ir kiti veiksniai žmonėms rūpi palyginti mažai. Darbdaviai ir dirbančiųjų atstovai paaiškina, kas lemia tokius prioritetus. Читать далее
В Литве самым важным средством мотивации работающих является зарплата и разные надбавки, а возможности карьеры, отношения между коллегами, самореализация и другие факторы волнуют их сравнительно мало. Работодатели и представители работающих объясняют, что обусловливает такие приоритеты. Читать далее
