В последнее время немало работников станции обращаются в Независимый профсоюз с вопросом: «Почему с внутреннего сайта ИАЭС исчезла ссылка на внутреннюю страничку НП?»
К сожалению, приходится констатировать, что это один из тех спорных вопросов, по которым профсоюз ведет продолжительную дискуссию с администрацией предприятия.
Еще в начале июня с.г., когда готовилась новая версия внутреннего сайта ИАЭС, НП обратился с письмом к генеральному директору предприятия Д. Янулявичюсу (копия письма была направлена директору по корпоративным делам и администрированию Т. Люкайтису) с просьбой о возможности сохранить в новой конфигурации внутреннего станционного сайта внутреннюю страницу профсоюза и ссылку на нее.
Мотивировалась эта просьба тем, что многие работники предприятия не имеют доступа к интернету и, соответственно, доступа к внешней интернет-странице НП.
Когда 26 июня был запущен в пробном порядке новый внутренний сайт ИАЭС, на котором не оказалось внутренней страницы НП, прошение было направлено вторично.
На оба письма 19 июля был получен ответ гендиректора, где содержался категоричный отказ по поводу возможности пользоваться профсоюзу внутренним сайтом предприятия.
Аргументируя свое решение, руководство предприятия ссылалось на то, для удовлетворения просьбы НП нет правового основания, поскольку, согласно положениям регламентирующего документа — Описания порядка администрирования внешнего и внутреннего сайтов ИАЭС, на внутренней странице размещается информация, связанная только с деятельностью предприятия, но никак не с деятельностью внешних общественных организаций, каковой, по его мнению, является станционный профсоюз.
Независимый профсоюз не согласен с такой трактовкой, поскольку основной его функцией является как раз защита прав и интересов работников станции. И информирование коллектива по различным, важным для него вопросам — важная часть этой деятельности.
Позицию НП поддерживает и наша головная профсоюзная организация — Федерация профсоюзов промышленности Литвы (ФППЛ).
14 августа председатель ФППЛ Юозас Невераускас обратился в Министерство энергетики с письмом, в котором, в частности, говорится: «Работодатель, приняв решение не предоставить профсоюзу возможности размещать свою информацию на странице ИАЭС, тем самым лишил работников права на информирование. Такое решение работодателя нужно расценивать как ограничение и, возможно, даже помеху деятельности профсоюза.
Условия деятельности профсоюзов регламентируют не только национальные, но и международные правовые акты, — отмечается далее в письме. — Конвенции, ратифицированные Международной организацией труда (МОТ), являются документами более высокой правовой силы, нежели национальные законы. Конвенция МОТ № 135, 1995-09-26, ратифицированная Сеймом ЛР, устанавливает, что «Представителям работников на предприятии предоставляются соответствующие возможности оперативно и эффективно выполнять свои функции». Данное осуществление Конвенции регламентирует Рекомендация МОТ №143. Пункты 12 и 15,2 Рекомендации устанавливают, чтобы выполнение функций представителей работников было гарантировано, им предоставляется право без ограничений попасть на все рабочие места и распространять профсоюзную информацию.
Итак, международные правовые акты не разрешают ограничивать распространения профсоюзной информации на рабочих местах. Учитывая специфику деятельности предприятия и то, что профсоюз может распространять информацию для работников только через официальный сайт ИАЭС, отказ работодателя предоставить такую возможность не создает представителям работников условий эффективно выполнять свои функции.
Поэтому обращаемся к Вам, как контролирующей институции, просим оценить вышеизложенную ситуацию и создать условия для эффективной деятельности представителей работников ИАЭС».